碳“衍生”,形成新產業
準確可靠的數據是碳排放權交易市場有效規范運行的生命線。今年3月,生態環境部對4家機構碳排放報告數據弄虛作假等典型問題
案例公開通報,篡改偽造檢測報告、制作虛假煤樣、報告結論失真失實等一系列問題被曝光,為重點排放企業敲響了警鐘,也為新產業開辟了新賽道。
協鑫集團早在2015年便成立江蘇協鑫碳資產服務有限公司來統籌管理下屬企業碳資產業務,不僅健全集團碳排放數據管理體系,明確各電廠實際配額盈缺,還充分把握碳配額市場
行情變化,選擇合理時間節點完成碳交易及碳配額履約。
“公司還積極拓展
碳中和規劃咨詢及認證業務,結合用戶企業碳排放現狀、業務布局以及未來發展規劃,為其定制碳達峰
碳中和實現路徑。”公司相關負責人介紹,蘇州尚美工廠是歐萊雅亞太最大的碳中和工廠,歐萊雅集團承諾2025年最終實現所有生產部門、行政辦公室和研究中心實現碳中和。這樣高規格的排放約束目標,帶來了復雜的能源供應模式需求。為幫助尚美工廠打通“零碳工廠”最后一公里,公司新建了分布式熱電聯供系統,通過多能互補型綜合能源管理系統,尚美工廠的零碳目標得以達成,歐萊雅中國也因此成為歐萊雅集團首個零碳分公司。
新產業離不開新技術,
CCUS(
碳捕獲、利用與封存)是減少二氧化碳排放的關鍵技術之一,即把生產過程中排放的二氧化
碳捕集提純,繼而投入新的生產過程再利用和封存,可直接減少二氧化碳排放。今年3月,國家能源集團江蘇公司50萬噸/年二氧化
碳捕集與資源化能源化利用技術研究及示范項目在所屬泰州公司打下第一根樁基,這是目前國內火電行業在建規模最大的碳捕集項目。范永勝介紹,該項目更強調再利用,捕集到的二氧化碳將轉化為化工原材料或燃料。
新賽道還催生了新職業,去年3月,人力資源和社會保障部聯合國家市場監督管理總局、國家統計局發布碳排放管理員等18個新職業,其中,“碳排放管理員”是18個新職業中唯一一項“綠色職業”。今年4月,又一批18個新職業被公布,運用
碳計量方法學,從事森林、草原等生態系統碳匯計量、審核、評估的“碳匯計量評估師”成功入選。