作為復雜經濟社會環(huán)境下對傳統股東價值最大化公司治理模式的反思，將環(huán)境、社會、治理（ESG）理念納入企業(yè)績效考量已經成為全球公司治理一個新的趨勢。盡管ESG理念獲得普遍認同，但由于政治經濟體制、文化傳統和發(fā)展階段的差異，不同國家和地區(qū)關于ESG的具體指標與評估方法并無一致意見。英國《金融評論》（Review of Finance）刊登的最新研究顯示，國際主要評級機構的ESG評價結果存在相當大的差異。顯然，ESG理念的最終落實與企業(yè)所處的時代背景和外部環(huán)境密切相關。面對數字經濟以及金融科技的蓬勃發(fā)展，在中國式現代化的語境下對ESG理念的內涵進行界定具有重要意義。