首先從概念上講，CSR(Corporate Social Responsibility)企業社會責任是企業在自愿的基礎上，把社會和環境的影響整合到企業運營以及與利益相關方的互動中。而ESG(Environment,Social and Governance)是一種關注企業環境、社會和公司治理的理念。這是投資者用于衡量企業的可持續性和環境、社會影響所關注的三個核心因素。

 

其次從應用范疇來說，CSR的應用場景相對寬泛，可能會出現在供應鏈管理、品牌營銷、社區溝通、員工管理等領域。而ESG的應用場景就專注在環境、社會、公司治理這三方面。所以相對CSR，ESG讓企業的行動更聚焦特定的領域，且更受到資本市場的關注，并且強調的是可量化。

 

再次，相比于 CSR，ESG 主要產生了從模糊到清晰和從自發到聯動兩方面轉變。CSR 和 ESG 共享推動社會可持續發展的終極目標，并且二者的實踐主體都是企業。但是，CSR 主要由企業管理者的自主決策驅動，而ESG則聚焦了投資者的高度關注。

 

從模糊到清晰:為了評估企業價值，ESG 對企業履行社會責任的行為進行了更加清晰的界定和要求，并按 E、S、G 三個要素形成了趨同的規范，政府也愈加重視。ESG等非財務信息披露日趨重要。

 

從自發到聯動:基于ESG的決策行為能夠激勵企業履行社會責任，從而形成了價值閉環，企業更加積極地創造經濟、社會、環境的綜合價值。ESG 正推動公司(特別是上市公司)高質量發展。

 

而SDGs(Sustainable Development Goals)聯合國可持續發展目標是一系列新的發展目標，指導2015-2030年的全球發展工作。2015年9月25日，聯合國可持續發展峰會在紐約總部召開，聯合國193個成員國將在峰會上正式通過17個可持續發展目標。可持續發展目標旨在從2015年到2030年間以綜合方式徹底解決社會、經濟和環境三個維度的發展問題，轉向可持續發展道路。

 

CSR：多強調利益相關方視角，關注的群體較為寬泛；應用場景較為寬泛，可能出現在企業的供應鏈管理、品牌營銷、社區溝通、員工管理等領域；CSR與組織意圖相關。

 

ESG：從資本市場的投資者角度出發，聚焦企業社會績效和股東回報的關系；應用場景聚焦在資本市場，特別是在投資者與上市公司之間。

 

SDGs：17個目標、169個細項目標，作為 2030 年前世界各國努力推動可持續發展的方向；適用于每一個人，不僅僅是國家和企業。