林業(yè)碳匯自愿減排項目開發(fā)咨詢機構(gòu)考評參考指南
為積極穩(wěn)妥推進廣東省林業(yè)碳匯碳普惠項目等林業(yè)碳匯自愿減排項目開發(fā)工作，規(guī)范項目開發(fā)咨詢機構(gòu)工作要求，結(jié)合廣東省林業(yè)碳匯碳普惠項目開發(fā)實際，制定本考評參考標準。
一、基本要求
1、開發(fā)咨詢機構(gòu)不得賄賂、串通項目業(yè)主或相關(guān)人員，不得以不正當(dāng)手段謀取不正當(dāng)利益。
2、開發(fā)咨詢機構(gòu)不得不響應(yīng)服務(wù)、不回復(fù)服務(wù)或故意違反合同要求，不得將項目整體轉(zhuǎn)包或違規(guī)轉(zhuǎn)包。
3、開發(fā)咨詢機構(gòu)不得提供虛假資料、證件或印章。
4、開發(fā)咨詢機構(gòu)不得誤導(dǎo)項目業(yè)主或違反項目業(yè)主的自愿原則。
開發(fā)咨詢機構(gòu)如違反上述基本要求，績效考核評定為不合格。
二、評分標準
根據(jù)以下標準，評分達到90-100分的開發(fā)咨詢機構(gòu)可評定為優(yōu)秀，評分達到80-89分的可評定為良好，評分達到60-79分的可評定為合格，評分為59分及以下的可評定為不合格。
（一）資源配置（總分30分）
1、開發(fā)咨詢機構(gòu)組織健全，主要管理及技術(shù)人員到位，人員數(shù)量、素質(zhì)滿足要求，得15分。
2、開發(fā)咨詢機構(gòu)人員、資源安排充分合理，整體進度可控，得15分。
如不符合項目業(yè)主要求，可酌情扣分。
（二）質(zhì)量管理（總分50分）
1、開發(fā)咨詢機構(gòu)業(yè)務(wù)水平高，專業(yè)性、技術(shù)性強，得15分。林業(yè)碳匯碳普惠項目開發(fā)咨詢過程中，每出現(xiàn)1次因開發(fā)咨詢機構(gòu)原因?qū)е碌募夹g(shù)性錯誤，扣1分。
2、開發(fā)咨詢機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量高，完成預(yù)期目標，得15分。每出現(xiàn)1次因開發(fā)咨詢機構(gòu)原因?qū)е碌捻椖勘获g回，扣3分。
3、開發(fā)咨詢機構(gòu)服務(wù)意識強、積極性高、服務(wù)響應(yīng)快，得15分。每出現(xiàn)1次項目業(yè)主認定開發(fā)咨詢機構(gòu)服務(wù)響應(yīng)不及時或存在過錯的，扣1分；如40個工作日內(nèi)未與項目業(yè)主達成和解，額外扣2分。
4、開發(fā)咨詢機構(gòu)保密意識強，得5分。無保密制度，不得分。每發(fā)生1次泄密事件，扣2分。
（三）普惠效果（總分15分）
開發(fā)咨詢機構(gòu)協(xié)助項目業(yè)主明確減排量權(quán)屬、權(quán)利及義務(wù)關(guān)系，得15分。每發(fā)生1次糾紛，扣3分。
（四）后續(xù)服務(wù)（總分5分）
開發(fā)咨詢機構(gòu)態(tài)度積極、信息反饋及時、溝通順暢，得5分。如產(chǎn)生糾紛的，酌情扣分。
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